负责制订和完善职业技能等级认定和社会培训评价工作规章制度；负责年度等级认定计划的制订，受理职业技能等级认定申请及申报人员资格审核、备案信息报送等；负责监考人员、考评人员、内部督导人员选派、培训、评价、聘用、管理等；负责协调组织职业技能等级认定和社会培训评价宣传、咨询、服务等；负责接收各院系职业技能等级认定材料、证书发放、档案整理等；负责职业技能等级认定和社会培训评价的档案管理及监督。
